在处理此类案件时，首先需要确认的是，您是否确实存在违反了相关法律法规的情况。如果您是在合法合规的情况下进行的活动，并且没有任何违法行为，则无需担心被起诉。 然而，在这种情况下，如果对方已经提起诉讼，建议您及时与法律顾问联系，以便了解具体的情况和可能面临的后果。同时，您可以向当地的劳动监察部门或劳动争议调解委员会寻求帮助，以获得专业的法律意见和解决方案。 最后，无论结果如何，都需要保持冷静，避免情绪化的反应，以免对自身造成不利影响。