辞工了最后一个公司不给发岗位津贴合法吗

2019-06-25 19:14
1个律师回复
咨询我

您好,收集书面通知辞职的证据即可,如没有签订劳动合同,随时可要求辞职。如果签订,在试用期内,提前3天书面通知辞职;过了试用期或没有试用期,则提前30天书面辞职。到期后可依法辞职并要求支付全额工资。如果不给的话,建议申请劳动仲裁

2019-06-25 19:14:10

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29949今日律师解答 43774

相关推荐
赌博超过10万判多久 1回答
我在工作中把手摔伤了 1回答
个人工程出现问题乙方清包工怎么赔偿 1回答
安徽成考托管违法吗???? 1回答
执行法官不查封被执行人房产怎么办 1回答
一直没孩子,想离婚了怎么办 1回答
律师你好我家里被大自然汤泉污染多次举报投诉没人管 1回答
孩子小学毕业了,集资开毕业典礼合法吗 1回答
我前几个月因为老板拖欠工资去劳动部门起诉,现在过了一段时间,期间老板给了一些工资,还剩下一些工资没拿到,劳动局就打电话给我叫我撤诉,这个是合理的吗 1回答
党内警告没解除,行政警告能解除吗 1回答
法院查封当事人财产是否告知当事人 1回答
你好,我想投诉房管局 1回答
你好,我妈的车子。被我压了,现在钱还不起了。是要怎么处理 1回答
石家庄劳动局在线咨询 1回答
你好!有人在吗?有人在吗? 1回答
查看更多