你好，我家里有病人需要照顾，跟单位〈企业〉说过情况，但没有书面请假，时间3个多月_免费法律咨询

你好，我家里有病人需要照顾，跟单位〈企业〉说过情况，但没有书面请假，时间3个多月，期间跟单位多次交涉过，现在单位要辞退我，请问合法么？我能争取什么经济补偿？ 1回答

本人转正后告知公司怀孕，现公司以本人欺骗为由劝退我，并让我一直工作到产假结束，期间要求产假前提交离职申请，离职日期为产假结束日期，这样是否合法，如果我同意劝退，可以写这个离职申请吗？ 1回答

我在单位工作七年合同到期了，我不想再续签合同了，能不能拿到补赏金 1回答

我原来属于广州广船国际股份有限公司，后公司全资控股叫广船国际有限公司。不久与黄埔文冲等船厂合资成立融资平台公司中船防务。因广船国际全资控股后公司名字改动，签新合同需要赔偿，，所以广船国际提出签放弃赔偿协议就签广船国际有限公司，如果不签就挂去融资平台中船防务名下，我拒签属于中船防务按法律顺延原来合同，但是工资缕缕下降。现在广船国际搬迁有赔偿而我被告知属于中船防务不搬迁不赔偿，领导三番五次劝我签回广船一切待遇和广船国际一样，我想问问我顺延的合同上是广船国际股份有限公司，不赔偿合适吗？广船国际一直也没有正面回应我什么时候挂去中船防务， 1回答

我单位去年由于合同量大人员不足让职工招新员工完不成的每人罚了1400多块钱请问合法吗？ 1回答

保险公司员工制销售人员，有五险一金的这种。公司转制要取消员工制全部变成代理人，我不同意转型，公司不让上班但也没接触合同，属于侵权吗，能劳动仲裁吗 1回答

我儿子现在手指因为工伤断了三根，分别是，中指两节，食指半节，无名指一节，现在还在医院治疗，准备出院，请问律师，我们现在怎么进行维权赔偿，单位给交了保险。单位应当承担什么责任？能不能和单位商量一次性解决 1回答

本人与公司解除劳动合同可以要求补偿吗，自动辞职，本单位毒害作业。对个人身体不适应，工作12年了，今年31岁，单位。 1回答

公司拖欠员工工资。但是劳动合同在公司手里。有考勤记录可以追要工资吗？三番两次去和老板要工资，就是不给。 1回答

在公司工作四年多，没有合同，现在工作时受伤住院了，开了5刀，现在老板叫补签合同，可以签吗？是签工伤理赔，还是不签打官司，那个赔钱多? 1回答

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刘律师

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