如果单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费，劳动者可以向当地劳动保障行政部门投诉举报。根据《中华人民共和国劳动民法典》第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，并补缴社会保险费。 在你的情况中，如果你已经超过了1年的工龄，你可以先向当地的劳动监察大队或劳动局投诉举报，要求单位补缴社会保险费。同时，考虑到即将迎来生育期，建议及时与单位沟通，了解是否有可能通过协商解决这个问题。如果协商无果，也可以考虑采取更进一步的措施，如申请劳动仲裁或者直接提起诉讼。 在此过程中，确保收集和保存好相关的证据材料，以便在必要时能够提供有力的支持。希望上述信息对你有所帮助，但请注意，这些建议并不替代专业的法律意见，具体的法律问题需要具体情况具体分析，建议你寻求专业的法律顾问进行咨询和帮助。