您好,我是某商行法人兼负责人,我商行一员工2016年前利用职务之便,挪用货款达十万有余,被发现后我将所有证据资料交于公安处,公安认定其行为属民事犯罪,可随时抓捕拘留,我考虑到他所欠货款太多,就没有通知公安抓捕他,让他依旧在我处务工还帐。可今期我发现他仍在工作之余打牌(之前所欠货款也是因为赌博)我考虑到他旧罪重犯,已不可忍,还是决定让公安局将他拘留,看他能否洗新革面.重新做人,毕竟还年轻。请问律师,需要提供些什么资料及程序步骤?
2025-03-03 00:24根据您的描述,您已经向公安机关提交了有关该员工挪用公款的证据,并且认为他现在的情况不容乐观,可能再次触犯法律。如果您希望采取进一步措施以确保他的安全和防止他再次犯罪,请考虑以下建议。 收集相关证据。您应该继续保留与案件相关的所有文件和记录,包括但不限于书面警告信、电子邮件、短信或任何其他通信记录。 准备起诉材料。一旦确定要提起诉讼,您应准备好详细的指控书和证人证言等材料,以便在法庭上支持您的主张。 寻求法律帮助。您可以考虑聘请一位经验丰富的律师来处理此事,他们可以为您提供建议并指导您如何进行下一步行动。 了解法律程序。了解当地的刑事诉讼程序是至关重要的,这将有助于您理解何时以及如何启动和完成整个过程。 请注意,这些信息仅供参考。具体操作时,请咨询专业的法律顾问以获取最准确的法律意见。