请问公司签的三年合同，三个月的试用期老板在转正前挤兑员工走，不交社保是否可以维_免费法律咨询_法律部落

请问公司签的三年合同，三个月的试用期老板在转正前挤兑员工走，不交社保是否可以维权？

2019-07-04 19:54

共1个律师回复

杨律师

回答数：775

可以的，建议您提交相关的证据，然后到当地的劳动部门申请劳动仲裁，要求补缴您的社保。

2019-07-04 19:54:28

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 28641 人今日律师解答 50696 条

相关推荐

你好，我接了一个顺风车的客人，由于客人没有接规定系安全带，在高速上被摄像头抓拍了，要扣钱，请问可不可以追究乘客的责任？ 1回答

夫妻婚前有一套房产在女方名下，离婚后房产归女方，男方再购房算一套房吗 1回答

我是正常离职，但是我有加班值班单据，我司说用加班值班用来调休说会工资打折，合法吗 1回答

哺乳期离婚，财产怎么分配？？领证以后买的车怎么分割 1回答

派出所查案取证后无结果该怎么办 1回答

货车三年没审还能审吗 1回答

是这样的，我姐姐的单位规定每月15号发工资，如果在十五号之前辞职，当月将没有工资，是合理的吗？ 1回答

土地纠纷会留下案底吗 1回答

民事纠纷第二次住院需要赔偿 1回答

一年前我在澳门有个黑名单，澳门那边来信说为期一年，现在过了一年了，为什么我办港澳通行证，为什么说澳门那边还没有撤销 1回答

您好，请问故意开车撞人，撞的当事人腿骨折了，会判什么邢 1回答

手机诈骗手机被锁不可以立案 1回答

担保人和信贷人员在手续不正规的情况下让我贷款给担保人用,到期担保人不还怎 1回答

辞退找劳动监察后要求继续上班 1回答

非法吸收基层主管判几年 1回答