根据我国《劳动法》规定，劳动者应当享受法定的退休年龄。如果您的父亲户籍和身份证上的出生日期显示为1963年，而您收到的信息显示为1965年，那么这可能是因为在录入和管理档案过程中出现了错误。 首先，建议您联系原单位或人力资源部门核实档案信息，并要求他们提供相关证明文件来支持他们的说法。您可以要求他们在记录中明确说明为什么认为您的父亲的出生日期应更改为1965年而不是1963年，并附上相应的证据。 其次，如果您仍然对档案中的出生日期存在疑问，可以向当地的人力资源和社会保障部门进行查询。这些机构通常拥有最新的数据和准确的信息来源，可以帮助您确定正确的出生日期。 最后，为了确保自己的权益不受损害，建议您与相关的政府部门保持沟通，并尽可能地收集和保留所有与档案有关的证据材料，以便在未来需要时能够提供充分的支持。同时，考虑到工作和生活的平衡，建议您考虑申请提前退休，以减少因等待退休时间过长而导致的生活压力。