因为我哥的劳动合同到2018年8月底到期,在这期间,可以不支付他们离婚协议上签署的每月6000元的抚养费吗?是否可以等到他合同到期后回来一次性付清呢?还有在他们的婚姻存续期间,所有的共同包括车还有债务问题等,是否可以通过法院重新要求分割呢?还有女儿的抚养权问题
16天前关于您哥哥的劳动合同到期后的处理方式,以及与离婚协议中约定的抚养费之间的关系,建议您咨询专业的法律顾问或律师以获得更具体的法律意见。一般情况下,如果劳动合同到期且双方未达成新的工作安排,公司可能会根据法律规定终止劳动合同。然而,对于抚养费的问题,通常情况下,抚养费应当按照原协议或者判决书执行。 至于夫妻财产的分割问题,这涉及到复杂的法律程序和证据收集,因此建议寻求专业的法律帮助进行评估和解决。同时,关于子女的抚养权问题,也需要根据具体情况来决定,如双方的具体情况、孩子的年龄和意愿等因素。 请注意,以上信息仅供参考,并不代表具体法律意见,请在做出任何决策前咨询专业的法律顾问或律师。