你好我想问一下我有一个同事给公司打货款的时候多打了100万,后来这一笔款追回来了,公司与这个员工解除劳动合同还罚款1万元,从没有发的工资扣,合理吗
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你好,一般处罚金额不能超过工资的20%,同时工资不按时发放可以向当地劳动保障部门投诉。
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