你好，需要根据双方的关系来看，要分清楚是劳动关系还是雇佣关系还是劳务关系，如果是劳动关系，您可以申请劳动仲裁，如果是私人老板，那应该是雇佣或者劳务关系，您可以选择直接去人民法院提起诉讼。