您好，根据您提供的信息，您的情况可能涉及劳动关系和合同变更的问题。首先，关于是否可以要求补偿的问题，这取决于具体的情况以及双方之间的约定。如果您认为自己的工作条件和待遇与之前的相比没有得到改善，或者存在不公平对待的情况，您可以考虑向人力资源部门或劳动仲裁机构提出申诉。 其次，关于新的劳动合同与之前的工作有何不同，建议您详细阅读并理解新的劳动合同条款，以确保自己了解其内容，并且能够充分保障自身的权益。同时，如果发现有任何不合理的条款，请及时告知公司进行修改或调整。 最后，对于您目前面临的工作状况，建议您尽快与单位沟通，表达您的不满和需求，寻求解决办法。通过协商的方式，可能会更快地解决问题，避免纠纷的发生。希望以上信息对您有所帮助。