主体不同，劳动关系的主体一方是用人单位一方必然是劳动者，劳务关系的主体可能双方都是单位主体，适用的法律不同：劳动关系适用劳动法，劳务关系适用合同法，享受的待遇不同，劳动关系中，劳动者除了享受工资报酬外还享受社保、公积金等福利待遇，劳务关系中则只享有劳动报酬