你好?请问一下,我交钱去店里学习,没几天老板让我给客人拔火罐结果把客人烧伤,背部,客人要求赔偿5万赔偿金,请问这算谁的责任 谢谢
2025-07-23 11:35您好!关于您所描述的情况,首先需要明确的是,雇主对雇员的培训和指导是其应尽的义务。然而,在此情况下,如果员工在执行工作任务时发生意外伤害或损害,雇主可能承担一定的责任。 根据我国《民法典》的相关规定,如果雇员在工作中受到损害,雇主应当承担相应的赔偿责任。但需要注意的是,雇主承担责任的前提是存在过失或者疏忽大意等过错行为。 在此案件中,如果您认为老板在您的培训过程中有疏漏,导致您在为客户服务时出现了错误操作,并因此造成客户受伤,那么您可以考虑向雇主提出索赔请求。同时,也可以寻求专业的医疗鉴定机构进行评估,以确定客户实际损失的具体数额。 此外,为了更好地维护自己的权益,建议您收集相关证据,包括但不限于与培训相关的合同、工作记录、监控录像等,以便在必要时作为证明材料使用。 最后,强烈建议您及时与老板沟通,协商解决赔偿事宜,争取达成双方都能接受的解决方案。希望您能够尽快解决问题,保障自身权益不受侵害。