我现在所在职的单位从2015年至今已经拖欠了将近十个月的工资,劳动监察执行不理了,目前公司在没有经过任何一个员工的同意下,要放假三个月,但是绝口不提解决所拖欠的工资事情,现在该怎么办呢
回答数:359
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
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