根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者享有带薪年休假、产假等假期。对于您的情况，您可以向所在单位提出申请，要求享受相应的带薪休假日。此外，您还可以向当地的人力资源和社会保障部门咨询，了解是否有针对孕期员工的特别保护措施。 关于幼儿园的工作安排，根据《中华人民共和国教育法》的规定，幼儿园应当保证幼儿的身心健康和全面发展。因此，幼儿园应尊重并保障孕妇教师的身体健康，避免对孕妇造成过大的压力和负担。如果园长要求孕妇教师参与排练节目，可能需要考虑是否符合法律规定，并与园长进行沟通，寻求合理的解决方案。 综上所述，您可以向所在单位提出申请，要求享受带薪休假日；同时，也可以向人力资源和社会保障部门咨询相关政策，以确保自己的合法权益得到保障。