工厂因效益不好长期放假要求员工每一天签两次到是否合法_免费法律咨询_法律部落

工厂因效益不好长期放假要求员工每一天签两次到是否合法

2019-10-07 22:28

共1个律师回复

李律师

回答数：863

不合法的，建议您及时向劳动部门举报或者申请劳动仲裁

2019-10-07 22:28:14

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23732 人今日律师解答 51600 条

相关推荐

民事纠纷引起的冲突，对方意气用事砸坏了她的手机，请问这种情况下我需要承担部分赔偿责任么？ 1回答

信用卡5万以下不起诉 1回答

法庭己判决离婚,多长时间领到判决书 1回答

福州劳动局投诉电话是多少 1回答

刑事案件中出资人的资金和回报显示并未盈利属于获利吗 1回答

连岛拖欠暑假工工资怎么办 1回答

工厂因效益不好长期放假要求员工每一天签两次到是否合法 1回答

法院冻结老赖银行卡里面的钱受害人可以拿到那个钱吗会退给老赖吗 1回答

贷款房子现在跟老婆离婚了怎么去掉老婆名字 1回答

女的有外遇,并和男有个孩子能判重婚罪吗 1回答

离婚该给女方的钱没有给复婚了 1回答

司法鉴定10级伤残标准 1回答

在法律上,如果别人工作欠下的钱,不是他写的欠条,是否有用 1回答

诉讼期间院方可以私自提取患者的病历离开病案室吗 1回答

你好，我是受害者，我2018年被一个男的骗去酒吧然后强暴了我，再被男的欺骗我说爱我，之后我就发现男方已经有老婆孩子的人了，再又发现男方又跟一个女的在一起交往，男的跟女的知道我发现他们在一起的事，男的害怕他老婆知道他在外面乱搞女人，女的害怕别人知道她跟一个有老婆孩子的男人在一起做了小三，然后男的跟女的合伙来欺骗伤害我，女的说叫我报警告男的，她就会帮忙作证人的，结果我报警的时候，那个女的说我污蔑了他们 1回答