不签劳务合同如何赔偿

2019-07-02 17:32
1个律师回复
咨询我

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付双倍工资。

2019-07-02 17:32:25

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26239今日律师解答 46673

相关推荐
婚内出轨取证怎么取证 1回答
借360借条5万还不上被冻结银行卡怎么办 1回答
故意伤害罪重伤二级分不分主次责任 1回答
你好律师 刑事判决书要给被害人吗 1回答
车子被刮擦,当时他给了500块私了了,早上发现倒车影像故障,我还可以让他给我维修吗 1回答
盗窃东西直十万还给他了要判刑几年 1回答
你好,我想咨询诉讼离婚 1回答
你好,请问网易彩票是骗钱的吗? 我的一个亲人购买了30多万,说有领什么彩金,现在全部都取不出来了,账号都被冻结了,应该怎么办呢? 1回答
去银行解压车贷用担保人跟着一起吗 1回答
2018年7月入职 2018年9月与单位签订劳动合同, 合同到期时间为 2018年12月31日 至今公司没有和我签订新的劳动合同 现在公司单方辞退我 也不出书面的解雇通知书等. 要求我自行辞职 不然就降薪调岗.。 现在怎么办呢 1回答
诉前财产保全的财产保全以后夫妻双方办理了离婚手续咋办 1回答
工厂欠工资不给怎么办 1回答
工程款欠条复印件能否起诉 1回答
学化妆美容美甲,只交了学费,还没去学,也没有签合同,可以退学费吗 1回答
拆迁棚改房买卖合法吗 1回答
查看更多