请问用人单位因本人实习未满协议规定时间离职而扣一个月工资合理吗？协议规定条款扣_免费法律咨询_法律部落

请问用人单位因本人实习未满协议规定时间离职而扣一个月工资合理吗？协议规定条款扣一个月培训津贴，而且我是在校学生，不构成劳动关系。

2019-09-15 20:42

共1个律师回复

杨律师

回答数：890

双方签署的协议是具有法律效力的，双方属于劳务关系，你本人存在违约行为，对方是可以要求你承担一定的责任的。

2019-09-15 20:42:37

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