公司自称经营困难,要求全员签订降薪合同,逾期未签者视为自愿于公司解除劳动合同。这种情况下签的降薪合同具有法律效应吗?离职了可以申请赔偿吗

2019-07-03 20:24
1个律师回复
咨询我

你好,根据《合同法》,这种情况下签的降薪合同不具有法律效应。离职可以申请赔偿。

2019-07-03 20:24:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26045今日律师解答 44728

相关推荐
您好,律师。我需要咨询民事纠纷案件,主要是因为合伙生意家庭没有签合同,证据不住,不方便有法律流程。目前事情发展到这个阶段,有一方提出,我方贪污,要求查账。实际情况我方没贪污,我的想法在这次查账过程中把之前的账单复印保留,并在查账前签署廉洁协议,以备后续走律法流程。我需要的法律上的帮助。 1回答
你好。我在中介里面帮人家招人。他们告诉我招得一个人有三百块钱,我现在不做了,就今天没有去上班。他就说我这个算自立,让我去找他们老板说。 1回答
检察院提起公诉法院多久受理 1回答
起诉被告人被告人不来怎么办 1回答
欠钱不还如何起诉呢?谢谢! 1回答
固定期限劳动合同的弊端 1回答
我在京东上拍了一套房子,但是对方房主先是向提出异议,地方法院驳回法拍房房主的异议,现在房主向中院提异议,我想请问如果中院驳回的话,房主还能向高院提出异议吗? 1回答
门诊大夫乱用药举报怎么赔偿 1回答
请问您社交电商合法吗 1回答
骑报废摩托上班路上被撞受伤能报工伤吗 1回答
可以咨询如何查找监控属于哪个部门管理 1回答
法院拍卖房子多余的钱一直不退给被执行人,能投诉吗 1回答
捷信逾期真的会起诉吗 1回答
帮忙办税的自然人要承担什么责任 1回答
工伤十级辞工,公司的钱是不是辞工了就给 1回答
查看更多