本人因工伤受伤在家养伤,班长给我说好的医药费输液费都给报,工资和上班的发的一样,可是到最后让我找主任,主任让我找劳务派遣,因本人在劳务派遣签合同,但是劳务派遣说只有大医院才能报,村里不报,受伤以后说好的上班的这都报,过了20天才让我找的劳务派遣,现在他们开回推。 这个月给我发工资发了最低工资,我打电话问主任他说因为我没干活所以只有基本工资,我没有提成和奖金,他把责任都推向我,我该怎么办,他应该怎么给我发工资,应该怎么给我报医药费呢?
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建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼
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