今年3月入职之前的单位。11月初无故通知我让我交接工作11月4日离职。工作8个月没有签劳动合同也没有交保险.我离职之前还没拿到正规的营业许可。我可以通过诉讼申请什么合法权益如何举证?
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对方违法,建议通过劳动局申请劳动仲裁,
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