我一小厂工作,没有劳务合同,老板现在不想干了,说是放假二月,他把厂里设备材料都拉走了,厂里员工工资结清,全厂就我是老员工,他应该有什么陪常没有,
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公司宣布破产的,应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。 经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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