您和您的弟弟因工作原因与其他人员发生争执并打架，在此过程中，您的弟弟可能因为身体不适或受伤而被送往医院进行治疗。根据法律规定，如果是因为打架或其他行为导致的伤害，那么可能会涉及到刑事责任。 关于赔偿的问题，需要具体情况具体分析。如果您认为对方应承担一定的赔偿责任，建议先与对方协商解决。如果无法达成一致，可以考虑通过诉讼途径解决问题。在诉讼中，您可以提供相关证据证明您的弟弟是在执行职务时受到伤害，从而要求对方承担责任。同时，也可以寻求律师的帮助，以确保您的权益得到保护。 需要注意的是，具体的法律责任需要根据实际情况来确定，并且需要遵守当地的法律法规。因此，建议您在处理此事时，首先了解相关的法律规定，并寻求专业的法律帮助。