你好我们员工是6月5入职转正是9月4 但是之前我们是签总部那边的现在在_免费法律咨询_法律部落

你好我们员工是6月5入职转正是9月4 但是之前我们是签总部那边的现在在那边离职了签回来新公司这边那我试用期日期怎么写能写试用期7月1日转正9月4日吗

2019-07-01 14:04

共1个律师回复

易律师

回答数：458

不可以的，一般情况下试用期是3个月，因此应该是10月1日。

2019-07-01 14:04:11

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 25704 人今日律师解答 51319 条

相关推荐

待业几年内年算合法？ 1回答

供货商把库管列入被告二。被告可以要求原告赔偿往来路费吗 1回答

单位的合同跟劳动局查到的合同期限不一样，现在单位不再跟我续签合同，我应该怎么拿到自己的补偿，劳动局的合同是三年期限，单位的是三年七个月，这七个月我能要求双倍工资补偿么？ 1回答

林加梁有上大田法院执行黑名单吗 1回答

道路交通事故处理法律文书送达地址确认书怎么填 1回答

非公开式的拆迁补偿政策是否合法 1回答

购买了开发商的房子，开发商一直不退多交的契税，也不给抵押贷款合同，购房发票也不给。 1回答

济南三龙集资案件处理情况 1回答

正常的交通事故致一个人死亡会怎样 1回答

对方告我诽谤派出所对我做行政处罚如果我接受了对方又去法院告这会成为证据是吗代表我承认诽谤了是吗 1回答

公司一直执行的是2017年规章制度，到2019年5月让在新的规章制度让本人签字确认，我看到好多不合理的及没有经过民主，没有签字确认，6月违规用2017年规章制度处罚合法吗？ 1回答

私下调解好,让法院写谅解书还用给法院钱吗 1回答

你好想咨询工伤方面的问题，主要是赔偿方面的 1回答

我外甥在没有驾驶证的情况下租了一辆车，被他的同学开翻车了，伤了另外一个同学，请问我外甥有责任吗 1回答

一个女人同时与多个男人发生关系合法吗 1回答