请问一下公司有权利规定离职时间吗？事情是这样的，我找了一份工作在公司签了一年合同合同的大致内容就是规定双方责任以及合同日期并无提及离职相关问题，在公司呆了两个月了，公司突然发布文件说干不够三个月不让离职，意思就是干不够即使离职也不给工资，干够三个月离职也得扣交违约金和一系列手续费，我想问单位有权利规定职工的离职时间吗？法律上有规定吗？