你好,我想咨询下,是这样的,我在的公司,是实行计件工资,没有底薪,国家法定假日不放假,上班公司又不支付三倍工资,平时请假,还要扣120块钱一天,想像这种情况,公司是不是已经违反了劳动法,我该如何维权
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建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼
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