工伤之后被单位解除劳动关系都有什么赔偿
回答数:774
您好,根据《劳动合同法》的规定,用人单位不得解除在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者。如果用人单位违法解除劳动合同,应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
快速咨询,获得更具针对性回答!
当前律师在线 25377 人今日律师解答 48054 条
首页
我的
电话咨询
5元
10元
50元
100元
根据您的满意度选择打赏金额