我未和老板签订劳务合同 试用期3天 工作了一个多礼拜 由于感觉老板人不怎么样所以提出离职是否能要求老板支付7天薪资

2019-08-01 21:15
1个律师回复
咨询我

你好,一般是按照在工作时间内给付相关的工资,如果存在争议,可以向当地劳动保障部门投诉。

2019-08-01 21:15:41

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27207今日律师解答 46354

相关推荐
工地受伤,在家静养3个月,不知道公司应该补偿我多少钱? 1回答
交通肇事逃逸报案查到人后对方无行动怎么办 1回答
网络违法犯罪举报网站,网络金融诈骗 1回答
娄星法院对涟源,刘旭平扒窃罪判处 1回答
江苏快三是合法的吗,请问你们 1回答
股权信托后可以被执行吗 1回答
本人买戏曲卡,里面有10段是别人的版权,别人要求赔10万,合理吗,应该怎么赔 1回答
醉驾,假证驾驶,检察院如何起诉 1回答
就是公司把我辞退工资没给我让我先签离职手续,应该吗 1回答
你好,我想咨询下,我的户头给别人贷了款,但是贷款手续都是那个人办的,当中有些违规操作的,现在那个人没有还贷款,已经逾期了,我该咋办 1回答
我2O|6年在夏张投资4O多万现在单子到期不给钱。 1回答
池州方军敏判了多长时间 1回答
在店铺购买了把雨伞,出了店门发现伞上有个洞怎么解决消费者保护法 1回答
公务员五级伤残退休公资怎么祘 1回答
1.继子的家庭收入很低,继父要起诉离婚,离婚后要求继子继续支付赡养费,请问是按什么标准支付。2.继子在母亲未离婚前,已尽力赡养继父,离婚后还要继续支付赡养费,如果继父遗嘱将遗产单独给亲生子女,不给继子,这个遣嘱是否生效。3. 继父离婚后,继父的子女对我的母亲是否有赡养义务。4.赡养费的支付标准是什么?收入很低的情况下我应该支付多少赡养费。 1回答
查看更多