和公司签了劳动合同，之后公司每天都早八点晚九点下班，周六还加班，但是入职时候公司_免费法律咨询

公司没有给劳动合同签，现在辞职公司说没有提前一个月辞职扣一半工资合法吗？ 1回答

劳动局不管事 1回答

被辞退，拖欠我6万提成。需要东港区的律师代理劳动人事，当事人在公司工作5年，被辞退，公司拖欠当事人3万提成，签订无固定期限劳动合同 1回答

和公司签了劳动合同，之后公司每天都早八点晚九点下班，周六还加班，但是入职时候公司进行了技术培训，我如果提出辞职会赔偿公司违约金么。 1回答

你好，我是一个打工者，在一家做模具加工的加工厂做了一个月左右的事。辞工时老板没给我结工资，我是3月17号走的，他说月底给我转账，到了月底我打电话给他又说8号，到了8号又说10号，如果10又不发的话，我不知道怎么办，我有他给我发的微信语音能作为证据吗。 1回答

我爸今年65岁，今年在私人老板那干活从两米多高摔下来脚趾骨折脚背也骨折，请问能评到伤残吗，评到的话赔偿金大概有多少（我爸没社保的，去年帮那老板干了一年了，那老板帮买了人身伤害保险） 1回答

你好我我想咨询一下嘉善现在工伤十级能赔多少钱 1回答

被辞退，拖欠我6万提成 1回答

本人是2005年参加非正规就业，杨浦区平凉街道居家养老服务员工作，于2016年8月底腰椎间盘脱出压迫神经疼痛不能照顾老年人的生活。居家养老服务机构要我10月份退出居家养老，要求我写一张自己生病不能做居家养老工作，我写给它们了，10月份退出了，我于2017年2月21号，做手术，请问律师我在病期间它们把我退出居家养老工作对吗？ 1回答

- [ ] 合同应该到12月到期，是8年合同，现在5月份要跟我解除劳动合同，理由是单位要优化，变像的就是裁员，我想问这种情况单位应该怎么赔偿，是整年所有拿到的钱除以12吗 1 法定节假日是否可以付30.25一个小时，然后这天就要扣除你的上班时间 2 年终奖未上满半年是否算半年，上满半年是否能拿一年的呢 3 一个月4天休息，2月份月份只有28天，因为我们是服务行业，领导就说安排不了，不能满足大家4天的休息，再加上一个月工时达不到167个小时，就扣2天休息算一天上班的工时给我们，让我们补工时，这样做算违法吗 1回答

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苏律师

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