我是一名商场导购，因为公司经营不善，公司和商场的合作合同到这个月的31号止，我在现在的公司工作两年零5个月了，现在因为公司的原因品牌专柜要在商场撤柜，当初入职的时候公司没有明确不交保险不行，但是现在要撤柜了要求我出一份不交保险的凭证不然不给或者缓发最后这一个月的工资，给我的另一个交保险的同事补了两个月的保险补助，请问我应该怎么办？我是否应该得到相应的补偿？