你好!请问我国法律对雇主与雇员的责任划分标准

2017-12-17 13:37
1个律师回复
咨询我

由于您提交的问题涉及行政主管机关或其他单位的具体办事流程,为更好的解决您的问题,建议您咨询劳动局,

2017-12-17 13:37:02

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 25632今日律师解答 50601

相关推荐
我是在东升镇新胜村万圣节针织厂里上班劳动合同不清楚九月份五号进去到十月份急辞工工资扣了八百多元十月份只有七百多元这样劳动局说补了二百元说这里厂里补贴该扣这样的话合法吗 1回答
感谢您的解答你好我是一名连锁超市收银员因为在工作期间(超市用抵用卷不积分我失误敲错了后私自退货未经经理签字再入电脑时分2单入的电脑并且有一单刷了我个人的会员卡了但是我并没有少入一样商品)已这个理由把我开除我是16年11月2日入的职劳动合同是7月1日签的请问我可以申请劳动仲裁吗1前6个月没签劳动合同申请双倍工资2前6个月没交保险申请补交3辞退的理由不充分申请工资补偿我申请的成功率大吗 1回答
在工地干活,老板不给钱给他车开走让他拿钱输车违法吗?谢谢 1回答
我是一七年十一月八号受工伤,右手食指末端骨折,中指末端压制骨外露导致截掉0.5公分,十二月八号做的工伤认定,结果还未下来,现在未上班,下一步我该怎么办,伤残鉴定与劳动能力鉴定那个得到相应赔偿多一点,我这能达到伤残等级吗?谢谢 1回答
被判刑没有开除公职工龄怎么计算 1回答
你好 现在我的叔叔的老婆在私人厂里上班已经7年 但是厂里没有给我们交养老保险 现在叔叔的老婆在上班时间 突然倒地送至张家港市第一人民医院 现在已有半个月的时间了 现在老板不管我们 现在医院一直催我们交钱 我们已交七万左右 实在没钱了 我们遇到这种情况不知道怎么用法律保护我们的权益 所以就想咨询一下各位律师 谢谢!! 1回答
律师你好,老板拖欠我的工资一年多了没拿到,请问一下能申请法院强制执行吗 1回答
公司少发的工资说以年终奖形式发,合法吗 1回答
因工作中受伤严重,老板不给予任何答复, 1回答
单位不让上班又不发放生活费是否违法 1回答
查看更多