医学在职人员，报考全国统考定向研究生，医院和我签订协议，三年间，每个月给1000（工资里扣），三年后回医院，把扣去1000元后剩下的工资一次性发放，必须服务够5年才能调动，否则赔偿每个月应该发放的（即包括在校的1000和剩余补回来的）3倍赔偿，这样符合劳动法么