您好！根据《工伤保险条例》规定，您员工在工作时间受他人检查导致受伤的，应当认定为工伤。因此，该情况下的责任应由用人单位承担。 如果您对具体的责任分配有疑问，建议您与您的法律顾问进一步讨论和协商，以确保处理得当。同时，您可以关注当地的法律法规，了解是否有相关的补充规定或特殊条款适用于此类情况。希望这些信息能帮助到您。