前年暑假期间去一服装厂兼职暑假工表现良好,但是组长掺合我家家务事挑拨离间导致家人在工厂车间大吵一架,并且由于他(有家庭)私人感情(对我妹超出一般员工对待)所以处处给我穿小鞋,工作期间很多次当着我的面和我正在交谈的人说我坏阴险,我忍了又忍,克扣我工资并且谎称我在考勤表上签字,在我强烈要求领导调查下补发我工资(拖欠超出一个月),期间在我妈面前说话态度恶劣。实在忍无可忍,前不久我去找他让他给我个说法他却报警后来没报成,学成归来最近去拜访一位老师(他爸)谈工作和学习,他回到工作场所散布谣言说我不知羞耻未婚去他家纠缠他,给我妈造成不良影响(我妈在那上班。要求他消除影响恢复名誉赔礼道歉。未超出诉讼时限
2024-10-19 00:50尊敬的法律顾问。 您的案件涉及多方面的问题,包括劳动争议、人身伤害、诽谤等。以下是一些建议供您参考。 劳动争议。您可以向当地人力资源和社会保障局投诉该服装厂的违法行为,或者通过仲裁或诉讼途径解决。 人身伤害。如果您的家人遭受了身体上的伤害,建议及时就医并寻求赔偿。同时,也可以考虑提起民事诉讼,追究责任方的责任。 谣言诽谤。如果您认为对方的行为已经侵犯到了您的合法权益,可以采取相应的措施进行维权,比如要求其停止侵害、公开道歉、赔偿损失等。 综合处理。面对如此复杂的情况,建议您先冷静下来,收集证据,了解自己的权利和义务,然后根据具体情况选择合适的解决方案。同时,也可以寻求专业的法律帮助,以获得更全面的帮助和支持。 希望上述建议对您有所帮助。祝您早日解决问题,维护自身的权益。