您好我想咨询关于劳动合同问题,内容:劳动者从事的是危险品驾驶,劳动者是承包一辆车,及驾驶员和押运员二人,签合同的时候没有规定也中途不可以更换押运员,现在用人老板要解除合同。

2021-06-06 11:14
1个律师回复
咨询我

无故开除是需要支付劳动赔偿金,工作满一年按照2个月计算。建议协商解决,协商不成的,建议去当地的劳动局反映。或者直接去当地的劳动仲裁委员会

2021-06-06 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23296今日律师解答 47244

相关推荐
您好,我目前有肾结石,当时有肾结石的情况下领导知情的情况下依然出差,出差几天后我就肾结石疼痛必须赶回来治病,领导给我订了飞机票,说这是个人行为必须自己负责,所以让我承担一千多的飞机票,请问是我的问题吗? 1回答
您好,请问公司拖欠工资后,我该准备些什么资料去申请劳动仲裁?还有我能得到什么补偿吗? 1回答
律师你好,我是在工地打工的,腰骨折三根,椎间盘轻度膨出,我想问一下,如果做工伤鉴定可以评几级呀,谢谢 1回答
上了20多天班因为其他原因不干啦然后老板不给工资 1回答
你好,我在平安保险下个工号,还在试用期想辞职,交了800压金,他都不给我开条,怎么退回? 1回答
工伤 1回答
你好,我想咨询一下,我老公去年在荥经花滩河心里花刘亚飞的花岗石厂里,打工的工钱到今年现在都还没有拿到,打电话老板也不接我们手里只有方单证明在他哪里打工,我们该怎么办?谢谢 1回答
我的亲人在东莞一家保安公司工作5年多,于2个月前辞职(这个是保安公司的说他5月23号辞职的)但是他于8月初死亡,判断应该是病死!他在保安公司上班期间公司未给他买过社保,现在人已离职并死亡,我们现在能追究保安公司未给他买社保的责任吗? 1回答
石家庄工伤鉴定九级,大概能陪多少钱。工资3000左右。走正常程序得多长时间。谢谢 1回答
上班,没有签合同,不给工资,没有任何证据 1回答
查看更多