公司用待岗规避解聘补偿_免费法律咨询_法律部落

公司用待岗规避解聘补偿

2019-08-06 14:28

共1个律师回复

刘律师

回答数：594

你好，如果用人单位强制要求劳动者待岗的，劳动者可以提出解除劳动合同。

2019-08-06 14:28:33

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27462 人今日律师解答 48899 条

相关推荐

中介可以签独家协议么 1回答

离婚看孩子男方不让看怎么办 1回答

违建房卖出后,建房承担什么法律责任 1回答

劳动者工资高于用人单位所在直辖市，社区的市级人民政府公布的本地区上半年度职工月平均工资的三倍。 1回答

交通事故我正常行驶，对方骑电动车擦倒，没有受伤，去医院检查没事，咬住不放，怎么办 1回答

公安局取保候审案子到法院了,开庭前公安局通知过去 1回答

合伙10年对方要求退股,拿回本金之后还要拿持股的全部分红合理吗 1回答

你好是律师所还是公安局网上咨询的 1回答

诈骗多少金额会涉及到判刑 1回答

违建入住了会被强拆吗 1回答

单位授权个人去法院送诉状委托书怎么写 1回答

武汉哪里可以找免费的律师咨询 1回答

【镇江句容区律师咨询|律师事务所|律师在线解答】 1回答

你好！我买了一个教师公寓楼，房主有房产证！但是暂时过不了户！问了一下不动产，说是过户暂停了！像这样的房子能买吗 1回答

法人代表没有参与经营有没有事 1回答