我在公司上班,没签劳动合同,我临时辞职,对方要算我旷工三天扣工资

2017-10-14 10:18
1个律师回复
咨询我

没有提前通知公司可以处罚,没签劳动合同也可以要求公司赔偿

2017-10-14 10:18:59

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23767今日律师解答 51947

相关推荐
你好 我是一个饭店 员工在下班途中被撞 肇事者被判承担80%责任 但是现在一直执行不力 现在员工找店里承担医药费 我想知道我的责任 1回答
请问一下,我到现在上班的地方马上两年了,但是单位没有买任何保险,现在怀孕八个月了,从怀孕到现在也一直在正常工作,但是从我怀孕三个多月给单位领导说了怀孕之后,每个月的实得工资都比应得工资少,眼看马上就要生了,我想问问这种情况可以通过法律手段维权吗?可以享受正常的孕妇待遇有哪些? 1回答
我去面试时,口头答应两个月拿到驾照,结果没拿到,他们扣我工资,是否合理。 1回答
朋友做生意在银行贷款我去签字担保,可是现在他还不上贷款了,银行要起诉我,要我还我也没钱,可是我朋友在公司还有百分之二十多的股份。我该怎么办 1回答
离职,一年半不到两年 补偿 1回答
我要离职,老板说要两个月,工资不给我,没有劳动合同,有工作服和工资流水 1回答
我在公司上班,没签劳动合同,我临时辞职,对方要算我旷工三天扣工资 1回答
律师您好!我是在依维妮工作5个月,没给签合同但是每个月给保险补住,现在撒柜货品物件都清点明白了。我现在在四方区安排我们去李沧区上班,太远了,没法去。我可以争取到什么补偿。麻烦你给指点迷经。谢谢! 1回答
你好,我想咨询一下,我在工厂做了14年多了,现在生病了,医生说需要请假半年静养,能请的到吗?要是请不到,工厂要辞退我,那怎么处理 1回答
入职两个多月,未签订劳动合同,代理商和总部上报的我是人事专员,但实际让我做的是调度,说是让我帮忙的工作,月初已经口头提出离职,现在要将总部罚款落在我身上,我应该接收么?今天已经交接离职,九月工资和十月工资还没发,我应该怎么办? 1回答
查看更多