工资的百分之60。就是人事部说为了防止暑假工。必须坐满两个月。没坐满按60发放？_免费法律咨询_法律部落

工资的百分之60。就是人事部说为了防止暑假工。必须坐满两个月。没坐满按60发放？

2019-07-15 15:20

共1个律师回复

赵律师

回答数：316

您好，公司这样的行为是违反劳动法的，建议您搜集相关证据去劳动局申请劳动仲裁以维护自身合法权益。

2019-07-15 15:20:57

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