工伤医疗终结后,推迟几天上班的厂里是否还按工伤假算工资_免费法律咨询_法律部落

工伤医疗终结后,推迟几天上班的厂里是否还按工伤假算工资

2021-04-15 11:35

共1个律师回复

李律师

回答数：565

首先需要看公司内部规定，对于假期方面的工资是如何规定的；如果公司内部没有特别规定，超过医疗期的假期，可以算作事假，单位可以不支付工资。

2021-04-15 11:35:06

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