您好，根据我国劳动法律法规，您有权要求按照原约定时间得到全部工资。如果您已经与公司达成协议，那么您可以向对方提出支付剩余款项的要求。如果对方拒绝支付或者无法提供其他证据证明其支付能力，您可以采取进一步措施，如提起诉讼等方式来维护自己的合法权益。在处理此类纠纷时，请确保您的行为符合相关法律规定和程序规范，以避免不必要的风险和损失。