我在企业上班,试用期,企业找我谈话,说我表现不行,想让我写离职申请,签合同了,_免费法律咨询

您好，我家的亲戚20年前从事有毒有害工作，现在要退休了，但是，当年的档案里标注的工种不是有毒有害，，由于单位多次更换领导及搬家，导致原工资单及证明此工种的相关材料无法找到，退休的时间越来越近，我们该怎么做？ 1回答

在工地干活，老板跑了 1回答

工伤导致左手三根手指断了，金华市，工伤鉴定九级合理吗 1回答

做伤残鉴定，需要什么程序 1回答

您好！我是一个农民，现在正是农忙时节，我去给别人干活时，右手中指被砸骨折了，住院治疗时人家交了一千块钱的押金，现在我还在医院里住着，医院说欠费三千多了得马上交，可人家说没钱不管了，我想问一下律师:像我这种情况人家是不是得承担相应的医药费和误工费？我 1回答

2017年7月10日，我与公司签订3年劳动合同，试用期3个月，因为我在公司实习了一段时间，所以公司在8月11日发邮件让我8月28日转正，我将自己的工作自我评价发给项目经理，项目经理在发给总监，总监在发给公司，这些邮件都抄送给我了，公司考评是91分，是否转正为是，从8月28日至9月14日，我并没有收到公司任何关于我转不了正的邮件或电话，9月14日下午公司给我说经考核不合格，辞退哦哦，但公司说我没有转正，8月28至9月15日的工资还是试用工资，不是转正工资，公司给我发邮件说明公司主观上是让提前转正的，我也同意了！说明双方是达成调整转正日期的协议的，而公司辞退我却说我转正没通过，所以只能算实习工资 1回答

公司提出提前终止劳动合同，在签字同意后得知自己已经怀孕一个多月。现在生完孩子还能追究公司的责任吗？因为当时身体不适没有精力去劳动局维权。 1回答

病假期满,续假不给续,还停发工资,合法吗 1回答

二次十级工伤如何赔偿第一次，2012年6月，吊车起吊，胁骨当时断了五匹，现在体检陈旧性骨折三匹。评定为十级 2016年，职业体检，噪声型耳聋，评定为十级。单位主体2015年由母公司转为子公司，劳动合同同时变更，主体法人也变了。请问，我该如何赔偿，谢谢！ 1回答

我爸爸在外省受了工伤，伤到了颈椎，动了两个手术，在医院治疗了三个月左右，四肢还是不怎么活动，走路都需要人扶着，现在准备出院了，工地的老板让三个月后再回去做伤残鉴定，但这三个月期间的费用他不想给，有权利问他要吗？不给怎么办?做伤残鉴定，需要提前申请，还是三个月后直接去做就行 1回答

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秦律师

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