不合法。按劳动法bai相关du规定，试用期的员工提前7天通zhi知用人单位dao，可以解除劳动合回同或者雇佣关系，答如果公司是要求员工在一定时间内完成任务，必须有双方签字的协议，不说公司没有签订劳动合同违法的问题，如果没有签订协议的话，则公司扣钱是违反劳动法的，可以去劳动局申请调解，不行的话再申请仲裁。