您好，关于您提到的事故，如果您的哥哥是在执行雇佣合同或工作协议中受伤的，并且雇主对此承担责任，那么他有权向雇主索赔。然而，具体是否可以获得赔偿以及赔偿金额将取决于多个因素，包括但不限于。 事故的具体原因和责任分配。事故的责任可能由切割机制造商、切割工或其他相关方承担。 您哥哥的眼睛损失程度。如果他的视力丧失或功能受损严重，可能会导致残疾或永久性伤害，这将影响其获得赔偿的可能性。 照顾费用和医疗费。根据《工伤保险条例》等相关法律法规，如果您的哥哥属于工伤范畴，他可以要求雇主支付相关的照顾费用和医疗费。 其他经济补偿。雇主还可能需要支付其他形式的补偿，如停工期间的工资、就业培训费等。 请注意，上述信息仅供参考，具体情况应依据当地法律法规及实际情况来判断。建议您与专业的律师进行详细咨询以获取更准确的信息和指导。