律师您好,我公司拖欠我工资,我去仲裁局调节后拿到一份调解书,但是老板在规定的时间内没有把拖欠的工资付完整。请问现在我需要带上哪些证据,去那个院申请强制执行

2021-07-17 11:14
1个律师回复
咨询我

带上调解书,还有相关的工资证明,向法院起诉即可,要求法院强制 执行

2021-07-17 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27759今日律师解答 51873

相关推荐
关于员工上班工资问题,社保问题,加班费问题。 1回答
在一家公司车间干操作工,工司强制员工到别地出差干活 1回答
工作了3年8个月,没签合同, 1回答
你好:我想咨询一下劳动争议的问题。事情是这样的,2016年我和弟弟在一家个体家具厂工作,当时工种是喷家具底漆,和老板没有书面合同,只是达成一致意向与喷面漆的工资一致,后来在2017年后才得知喷面漆的工人又与老板协议为年薪8万,这我也人了!但是到现在为止,我们已经不在他那里工作了,他还欠着我们的工资没有支付,我们也没其他办法了。。。请问我如果在当地人民法院起诉他会拿回我应得的工资吗?当时是给我们计件工资的,每月给打计件条,但是在年底结算的时候老板又收回去了,最后只给算了最后工资,也没给打欠条。谢谢 1回答
我去年在甲子煤矿砖场打工做维修工,在工作时摔伤粉碎性骨折,当时休息一个月厂里按排上班,现在快半年了,复查现在是陈旧性骨折,厂里要我辞职,我该怎么办。 1回答
在这公司上了半个月的班,没有休息天,想辞职老板不给工资怎么办 1回答
我是去年12月正式离职公司,当时我的工资和提成没有发放,说是要先交接客户,才能发放。我也按照公司的表格把客户信息和情况填写清楚了,发回给公司了。之后他们说到需要一起打电话给没个客人,告知我离职了。在这个要求下,我离职之后每个月催促过一次去公司办理交接,但是他们当时告知我很忙没有时间交接。在今年2月份我催促过最后一次,之后再没有催促了。现在他们突然不停催促,要我带着公司同事拜访每个客户,并且限定我在27号之前完成,如果不完成,将法院起诉我。我想了解一下,这种情况下我需要承担什么法律后果。如果打官司,我有没有可能打赢? 1回答
你好。 我是一名教龄满28年的教师。今年5月因意外伤害请了7个工作日的病假。这期间单位发了绩效工资,5月18日我去领工资单位扣了210元,其理由是我的工作由别的老师分担了,这比费用应该我承担。请问律师,这合法吗? 盼回复。谢谢。 1回答
请问这个合同生效吗 1回答
你好!我想咨询下我现在的情况可以吗?我是个铁矿工人 ,以前是炮工,在井下做了九年时间,现在没有做了。人在外面做了一年多了 我想可能得了职业病 能 如果去找那公司应该从那方面入手啊?谢谢! 1回答
查看更多