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2018-01-02 20:31:02
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
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您好律师、我是一个乡镇卫生院的在职干部、我的职业是放射、领导让我暂时去村卫生室带着、有一天领导来检查工作时说我不按时上下班，扣了12月份的工资13月份的工资还口一年的绩效工资大概一万多、这样合法吗，如果不合法我应该怎么办
2018-01-02 20:31用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
