首先，您有权要求退款。根据法律规定，如果您是因为不可抗力（如工作繁忙）未能按照约定完成支付义务，您可以要求退还剩余的款项。然而，由于您没有提供充分的证据证明自己是因不可抗力而未能履行支付义务，因此您的请求可能会被拒绝。 其次，关于材料费是否已上报的问题，这并不是一个合法的理由来阻止您要求退款。如果您的工作确实需要提交相关材料，那么您应该事先与雇主沟通并获得他们的同意，而不是擅自将这些材料转嫁给第三方。 最后，如果您仍然认为自己的权益受到侵害，建议您联系当地的消费者保护机构或直接向法院提起诉讼。同时，也可以考虑寻求律师的帮助，以确保您的权益得到有效的维护和保障。