手指指末粉碎性骨折。因为厂里没有办保险。拿了别人保险办医疗。事后工厂不给明确答复_免费法律咨询

你好，请问一下我上班把右手食指弄断啦一节，怎么搞啊，我才20岁未婚 1回答

您好，想咨询合同质保金返还问题。公司员工以个人名义与某集团商超签订合同与解除合同，但此员工现已离开公司并极为不配合工作，某集团商超长沙区域公司以我公司不是合同主体，无权要求返还质保金为理由拒不返还质保金。但此期间支付房租金与质保金均从公司账户转款，对方集团并开具发具发票给我公司，存在实际权利业务关系。想咨询一下我公司应该怎样处理！ 1回答

在工地发生意外事件，工地老板是否有责任～ 1回答

没签劳动合同，怎么样才能更好地维护自己的权利 1回答

我在公司上了没几天班，我是2017.10.25号去的然后2017.11.3号被公司辞退的，理由就是部门要解散了，上班的时候签了个保密合同说是7天之内离职没有工资，可是我已经干到7天了加上2天休假总共9天，公司不给工资，这个合理吗？ 1回答

你好!我是一名在国企酒店的员工，今年53周岁，工作六年，没有签过任何合同，没有缴过任保险，现在我要求离职，请问单位应该对我补偿吗？ 1回答

再审案件劳动纠纷。用其它公司的员工规范解除劳动合同。没又提前通知工会。违法纪律轻微，有原因。 1回答

律师先生好!我今年55周岁多二十天的公司专职司机，我在十月三十一日发生了一起三车追尾的交通事故，我是后车全责，我车上有二位受轻微伤没住院，现在公司考虑可能我年龄大了准备换岗或者辞退我，换岗我不接受，也不会做车间的工作，这样的话我怎样来维护自己的最好利益呢?不接受换岗的话能申请仲裁吗?如果公司就利用发生交通事故的原因辞退我，我能要求陪尝和补偿吗?而且公司每天早上5，6点就出车，晚上也没时间下班，连续这样造成超负荷工作才造成了这次事故，(有出车单记录时间)而且早晚加班没加班费，如果公司辞我，我能去仲裁吗?期待您的回复!谢谢! 1回答

解除劳动合同是9月30日，停保日期是7月1日，现在11月还可以领失业保险吗？ 1回答

工作满两年，但公司不签订劳动合同，是否可以申请劳动仲裁。如果可以，要走哪些程序和准备哪些资料 1回答

共1个律师回复

孙律师

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