您好！关于您的情况，我建议您首先尝试与对方进行协商解决，比如向其发送催款函或者直接联系其负责人。如果协商不成，您可以考虑收集证据，如录音、视频等，证明您已经履行了合同义务，并且对方应当支付款项。此外，也可以寻求当地劳动监察部门的帮助，他们可以对案件进行调查并提供相应的法律援助。最后，如果您决定采取其他方式解决问题，一定要确保自己的行为合法合规，避免因不当手段导致的法律风险和后果。