如果在用人单位没有上班到三个月就出事了,这种情况还可以认定为工伤吗_免费法律咨询_法律部落

如果在用人单位没有上班到三个月就出事了,这种情况还可以认定为工伤吗

2021-01-08 17:32

共1个律师回复

刘律师

回答数：690

不上班不可以认定工伤

2021-01-08 17:32:27

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