首先，您需要了解您的股份是否属于股权激励计划的一部分。如果您的股份是基于股权激励计划的，则可能不符合公司规定的分红标准。然而，在这种情况下，您可以通过与公司的法律顾问进行沟通来解决这个问题，并寻求他们对法律规定和公司政策的理解。 此外，如果您认为自己的权益受到了不公平对待，您可以考虑通过法律途径来维护自己的合法权益。在某些情况下，您可以向当地的人力资源和社会保障部门举报，或者向法院提起诉讼。但是，这需要您先准备好相关证据和支持材料，以便能够证明自己有权获得相应的赔偿或补偿。 最后，建议您咨询专业的法律顾问，以确保您的权益得到充分保护。同时，也可以考虑与其他股东共同讨论这一问题，以期找到一个双方都能接受的解决方案。